A BB Tecnologia e Serviços informa a todos que estão prorrogadas as inscrições do Concurso Público que tem objetivo de preencher 138 vagas e formar cadastro reserva nos cargos de Técnico (97) e Analista (41).
Os interessados devem se inscrever via site da FGV Conhecimentos, até às 16h do dia 5 de maio de 2023. Nesta etapa é preciso efetuar o pagamento da taxa de R$ 59,00 a R$ 69,00.
Além dessa modificação, outros itens do edital também foram alterados, entre eles os locais de prova e informações sobre a avaliação de títulos. Para saber mais, acesse em nosso site os documentos oficiais.
Este certame disponibiliza oportunidades para os cargos abaixo discriminados de acordo com o macro polo de atuação:
- Analista – Técnologico: Distrito Federal (25), Goiás (2), Pará (5) e São Paulo (3);
- Analista – Interno: Distrito Federal (6);
- Técnico – Atendimento: Amazonas (1), Bahia (6), Distrito Federal (1), Espírito Santo (1), Goiás (2), Maranhão (2); Minas Gerais (10); Mato Grosso do Sul (2), Mato Grosso (4); Pará (2); Paraíba (1), Pernambuco (4); Piauí (1); Paraná (5); Rio de Janeiro (3), Rio Grande do Norte (2); Roraima (1); Rio Grande do Sul (5); Santa Catarina (4); São Paulo (16); Tocantins (1);
- Técnico – Interno: Alagoas (1), Amazonas (1), Bahia (1), Distrito Federal (1), Espírito Santo (1), Goiás (1), Maranhão (1), Minas Gerais (1), Mato Grosso do Sul (1), Mato Grosso (1), Piauí (1), Paraná (2), Rio de Janeiro (2), Rio Grande do Norte (2), Rio Grande do Sul (1), São Paulo (4), e Tocantins (1).
Podem se inscrever profissionais que tenham idade mínima de 18 anos, estejam em dia com as obrigações eleitorais, e militares quando do sexo masculino, e tenham o certificado de habilitação de técnico de nível médio ou superior na área, conforme o exigido para o cargo pretendido.
Dentro do quantitativo de vagas acima mencionadas, encontram-se as reservadas para candidatos que se enquadrem nas especificações do edital.
O valor da remuneração será de R$ 2.184,73, para Técnico e R$ 4.369,45, para Analista, com carga horária de 40 horas semanais e contratação pelo regime da Consolidação das Leis de Trabalho – CLT e pelo Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS), vigente na época da contratação.
A avaliação se dará em prova objetiva para ambos os cargos, e prova escrita discursiva apenas para Analista.
O conteúdo programático da prova objetiva irá abranger as disciplinas de língua portuguesa, raciocínio lógico matemático, matemática, noções de estatística, conhecimentos gerais e conhecimentos específicos que estarão de acordo com o perfil do cargo escolhido pelo candidato.
A previsão de acordo com o edital, é que a prova objetiva e discursiva sejam aplicadas no dia 25 de junho de 2023, em dois turnos.
Os candidatos que se inscreverem para os cargos de nível superior, serão submetidos também a avaliação de títulos.
